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BILAN DE COMPETENCES - RHEPLIK TRANSITION "EXPLORER" - 18h

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BILAN DE COMPETENCES - RHEPLIK TRANSITION "EXPLORER" - 18h avec RHEPLIK

(Re)mobilisation, aide à l'élaboration de projet professionnel

Ouvrir le champ des possibles Vous souhaitez prendre de la hauteur sur votre parcours professionnel, mieux comprendre vos compétences, retrouver de l’élan et explorer de nouvelles perspectives ? Plusieurs pistes vous attirent et vous souhaitez identifier celle qui vous correspond vraiment ? Bienvenue à bord de RHEPLIK TRANSITION EXPLORER ! Transition Explorer s’adresse particulièrement aux personnes qui disposent déjà de premières idées ou pistes professionnelles et souhaitent les explorer, les comparer et les confronter à la réalité du terrain afin de construire un choix éclairé. Vous bénéficiez de 18 heures d’accompagnement, comprenant 10 heures d’entretiens individuels avec un(e) consultant(e) en évolution professionnelle dédié(e) et 8 heures de travail personnel guidé entre les séances. Ces temps vous permettent d’avancer à votre rythme, d’approfondir votre réflexion et de réaliser les investigations utiles à la construction de votre projet. Conformément au cadre réglementaire du bilan de compétences, votre accompagnement s’articule autour de trois phases : une phase préliminaire, une phase d’investigation et une phase de conclusion. Phase préliminaire : définir votre cap Cette première phase permet de faire le point sur votre situation, votre parcours, vos attentes et vos aspirations. Avec votre consultant(e), vous précisez les objectifs de votre bilan et construisez ensemble un accompagnement personnalisé, adapté à votre situation, à votre rythme et à vos priorités. Cette étape pose les bases de votre parcours et crée les conditions favorables à une réflexion constructive, dans un climat de confiance, d’écoute, de bienveillance et de confidentialité. Phase d’investigation : explorer votre potentiel et les possibles Cette phase constitue le cœur de votre bilan. Vous revisitez votre parcours professionnel et personnel afin d’identifier vos expériences significatives, vos réalisations, vos compétences et vos compétences transférables. Vous explorez également vos motivations, vos valeurs, vos centres d’intérêt, vos aspirations, vos talents et les environnements professionnels dans lesquels vous pouvez pleinement vous épanouir. À partir de cette meilleure connaissance de vous-même, vous faites émerger plusieurs hypothèses professionnelles et explorez les métiers et secteurs susceptibles de vous correspondre. Vous analysez les missions, les compétences recherchées, les conditions d’exercice, les perspectives d’emploi, les possibilités d’évolution et, selon votre projet, les parcours de formation permettant de concrétiser votre nouvelle orientation. Chez Rhéplik, votre projet se construit aussi sur le terrain Notre approche accorde une place essentielle à la réalité du monde professionnel. Grâce à notre connaissance du tissu économique et à notre réseau de professionnel(le)s et d’entreprises, vous pouvez enrichir votre réflexion par des enquêtes métiers, des rencontres avec des professionnel(le)s et des immersions professionnelles, selon la nature de votre projet. Vous découvrez ainsi concrètement les métiers qui vous intéressent, leur environnement, leurs missions, leurs opportunités et leurs perspectives. Cette démarche vous permet également de développer votre réseau professionnel et d’acquérir une vision à 360° des différentes pistes envisagées pour éclairer votre choix. Phase de conclusion : choisir votre direction et passer à l’action Cette dernière phase permet de mettre en perspective l’ensemble de votre travail et de faire émerger le projet professionnel le plus cohérent avec vos compétences, vos aspirations, vos valeurs et votre environnement. Vous identifiez vos atouts, vos compétences transférables, les compétences à développer, les éventuels besoins en formation ainsi que les ressources à mobiliser pour concrétiser votre projet. Avec votre consultant(e), vous construisez un plan d’action personnalisé, concret et opérationnel, composé d’étapes clairement identifiées pour transformer votre projet en réalité. À l’issue de votre bilan, vous recevez un document de synthèse personnel et confidentiel reprenant les principaux enseignements de votre accompagnement, votre projet et les modalités envisagées pour sa mise en œuvre.

À propos de cette formation

Lieux sur devis

> 1 450€ HT

8 jours

18 heures

Bilan de compétences

Éligible CPF

Éligible OPCO

Chiffres clés

10

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10

Taux de satisfaction à froid : 9 / 10

100%

Impact de la formation

Taux de réussite : 100%

Impact à 3 mois : 95%

Note générale de la formation
5
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4
100%
3
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2
0%
1
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5
55 votants

2026

Date de création

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Se préparer au changement
  • Construire un projet qui a du sens
  • Mieux connaître vos besoins, vos motivations et votre personnalité
  • Explorer tous les possibles
  • Identifier vos compétences et évaluer votre potentiel
  • Valider votre projet et élaborer votre plan d’action
Contenu de la formation
  • Balayer votre parcours afin de vous comprendre et mieux préparer votre future orientation professionnelle
  • Elaborer un portefeuille de compétences pour vous réapproprier vos ressources, reprendre confiance en vous et favoriser votre positionnement professionnel
  • Identifier et formaliser vos besoins, centres d'intérêts et aspirations pour une projection professionnelle pertinente et motivante
  • Mener des investigations, enquêtes et immersions professionnelles afin de valider vos choix
  • Construire un projet professionnel réaliste et motivant
  • Définir une stratégie et un plan d'action afin de vous permettre de concrétiser votre projet avec des solutions concrètes (VAE, formation, techniques de recherche d'emploi, fiche de poste, mobilité interne,...)

L'organisme de formation

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RHEPLIK

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Découvrir RHEPLIK

Public concerné

  • Tout travailleur ou demandeur d'emploi souhaitant faire un point sur son parcours professionnel en vue d'une évolution professionnelle.

Prérequis

  • Aucun

Conditions d'accès

Accessibilité

Pour les bénéficiaires en situation de handicap, une adaptation est possible. Merci de prendre contact avec nos services.

Capacité

1 place

Délai d'accès

1 semaine

Plus qu'une formation !

Ressources pédagogiques

  • Accueil du bénéficiaire dans une salle dédiée à l'entretien individuel
  • Documents supports de tests
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Outils de réflexion

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Très bien

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Très bien

Lieux sur devis

> 2950€ HT

8 jours | 24 heures

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